Este programa nace con el objetivo de aportar, desde una mirada integral, colaborativa e innovadora, procesos de aprendizaje que pongan en valor a las personas que conforman las instituciones. Con este fin, utilizamos metodologías participativas y dialógicas en miras a contribuir al fortalecimiento humano, institucional y comunitario.
El programa se desarrolla en forma online a través de nuestra plataforma de cursos www.idealformación.org, la misma está adaptada para el uso de dispositivos móviles, facilitando la accesibilidad y permitiendo generar espacios de intercambio, trabajo e inspiración entre las personas que transitan el programa.
Entendemos que lo nuevos desafíos necesitan de un abordaje integral que pongan en el centro a las personas y que a través de la tecnología nos permita de manera creativa fortalecer las instituciones.
¿Qué se logra con el Programa?
- Capacitar para su profesionalización al personal municipal.
- Fortalecer la gestión, mejorando la calidad de competencias laborales, decisiones estratégicas y administración.
- Alcanzar un desempeño institucional eficaz, eficiente y sostenible.
¿Qué consigue el municipio con el programa?
- Capacitar al personal por competencias específicas para la ejecución eficiente de las responsabilidades que asuma en su puesto de trabajo.
- Brindar oportunidades de desarrollo al personal.
- Mantener al personal al día con los avances tecnológicos para alentar sus iniciativas y la
- creatividad.
- Generar conductas positivas, mejoras en el clima de trabajo, la productividad, la calidad y las acciones de gestión.
- Crear espacios de trabajo amigables, cuidando la salud física y mental de cada persona.
- Aportar mejoras a la cultura institucional fortaleciendo vínculos con la ciudadanía.
¿Quiénes pueden realizar el programa?
- Todo el personal municipal sin excepción, ya que ofrece distintos niveles y permite ascender gradualmente en el aprendizaje sin limitaciones.
- Es un programa de profesionalización accesible y amigable que va guiando gradualmente el aprendizaje.
- Está diseñado de manera específica para el personal municipal, adaptado a las necesidades de cada persona y del municipio con contenidos, métodos innovadores y de calidad.
¿Por qué es un programa flexible y dinámico?
- El municipio puede optar por transitar todos los niveles que conforman el programa o puede elegir los cursos en base a las necesidades de desarrollo de competencias.
- El municipio diseña su propio proceso de aprendizaje.
- El municipio contará con el acompañamiento y facilitación de expertos y expertas para adaptar el programa a sus requerimientos.
- De ser requerido por el municipio disponemos de mecanismos de facilitación y acompañamiento para la implementación de los conocimientos adquiridos.